EL DESPACHO PERFECTO: COMPONENTES BÁSICOS

EL DESPACHO PERFECTO: COMPONENTES BÁSICOS

El «𝐝𝐞𝐬𝐩𝐚𝐜𝐡𝐨 𝐩𝐞𝐫𝐟𝐞𝐜𝐭𝐨» puede variar según las necesidades y preferencias individuales, pero generalmente incluye varios componentes que contribuyen a crear un espacio de trabajo eficiente, cómodo y productivo.

Estos son algunos de los componentes clave para el despacho perfecto:

1-𝐄𝐬𝐜𝐫𝐢𝐭𝐨𝐫𝐢𝐨 𝐚𝐝𝐞𝐜𝐮𝐚𝐝𝐨: Un escritorio espacioso y funcional es fundamental. Debe ser lo suficientemente grande para acomodar el equipo informático, así como espacio adicional para documentos, notas y otros objetos que puedas necesitar.

2-𝐒𝐢𝐥𝐥𝐚 𝐞𝐫𝐠𝐨𝐧𝐨́𝐦𝐢𝐜𝐚: Pasar largas horas sentado puede ser perjudicial para la salud si no se cuenta con una silla adecuada. Una silla ergonómica proporciona un buen soporte a la espalda, ajustes de altura y reclinación, y ayuda a mantener una postura cómoda y saludable durante largos periodos de trabajo.

3-𝐁𝐮𝐞𝐧𝐚 𝐢𝐥𝐮𝐦𝐢𝐧𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧: La iluminación adecuada es esencial para reducir la fatiga visual y mejora la concentración. Una combinación de la luz natural y artificial bien distribuida es ideal. Una lámpara de escritorio ajustable puede proporcionar una iluminación adicional y dirigida según sea necesario.

4-𝐎𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐳𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐲 𝐚𝐥𝐦𝐚𝐜𝐞𝐧𝐚𝐦𝐢𝐞𝐧𝐭𝐨: Mantener el espacio de trabajo ordenado y libre de desorden es fundamental para la productividad. Estanterías, archivadores y cajones ayudan a organizar documentos, suministros de oficina y otros objetos de manera eficiente.

5-𝐄𝐪𝐮𝐢𝐩𝐨 𝐢𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚́𝐭𝐢𝐜𝐨 𝐲 𝐚𝐜𝐜𝐞𝐬𝐨𝐫𝐢𝐨𝐬: Un ordenador de calidad, un monitor grande y periféricos como teclado y ratón ergonómicos sin componentes básicos para la mayoría de los despachos modernos. Además es útil contar con impresora, escáner y otros dispositivos según las necesidades del usuario.

6-𝐂𝐨𝐧𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐢𝐝𝐚𝐝: Una conexión a internet rápida y confiable es esencial para la mayoría de los trabajos en la actualidad.

7-𝐃𝐞𝐜𝐨𝐫𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐢𝐧𝐬𝐩𝐢𝐫𝐚𝐝𝐨𝐫𝐚: Un ambiente agradable y estimulante puede aumentar la productividad y la creatividad. Elementos como plantas, cuadros motivadores o colores agradables pueden contribuir a crear un entorno de trabajo más atractivo y acogedor.

8-𝐄𝐬𝐩𝐚𝐜𝐢𝐨 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚𝐥𝐢𝐳𝐚𝐝𝐨: Personalizar el espacio de trabajo con elementos que reflejen los gustos y la personalidad del usuario puede hacerlo más confortable y motivador. Fotos familiares, recuerdos de viajes o objetos decorativos pueden aportar un toque personal al despacho.

9-𝐏𝐫𝐢𝐯𝐚𝐜𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐲 𝐭𝐫𝐚𝐧𝐪𝐮𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝: Un ambiente tranquilo y libre de distracciones es fundamental para concentrarse y trabajar de manera eficiente. Puertas sólidas, ventanas con buen aislamiento acústico…

10-𝐓𝐞𝐜𝐧𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢́𝐚 𝐝𝐞 𝐚𝐩𝐨𝐲𝐨: Dependiendo de las necesidades específicas de cada usuario, es posible que se requieran herramientas o tecnologías adicionales, como software de gestión de tareas, sistema de videoconferencia o dispositivos de almacenamiento externo.

Estos son algunos de los componentes para crear el «despacho perfecto». pero es importante tener la configuración individual.

Para encontrar el despacho perfecto consulta Centro de Negocios de Córdoba o nuestro Facebook.

CAPTAR FRANQUICIADOS CON ÉXITO

CAPTAR FRANQUICIADOS CON ÉXITO

𝐂𝐚𝐩𝐭𝐚𝐫 𝐟𝐫𝐚𝐧𝐪𝐮𝐢𝐜𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬 con éxito requiere un 𝐞𝐧𝐟𝐨𝐪𝐮𝐞 𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐢𝐜𝐨 y 𝐛𝐢𝐞𝐧 𝐩𝐥𝐚𝐧𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐝𝐨. Aquí hay algunos pasos clave que puedes seguir para aumentar tus posibilidades de captar franquiciados de manera efectiva.

Estos son los pasos a seguir para conseguir 𝐟𝐫𝐚𝐧𝐪𝐮𝐢𝐜𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬:

1-𝐃𝐞𝐬𝐚𝐫𝐫𝐨𝐥𝐥𝐚 𝐮𝐧 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐥𝐨 𝐝𝐞 𝐟𝐫𝐚𝐧𝐪𝐮𝐢𝐜𝐢𝐚 𝐚𝐭𝐫𝐚𝐜𝐭𝐢𝐯𝐨: Asegúrate de tener un modelo de franquicia sólido y atractivo.

2-𝐑𝐞𝐚𝐥𝐢𝐳𝐚 𝐮𝐧 𝐚𝐧𝐚́𝐥𝐢𝐬𝐢𝐬 𝐝𝐞 𝐦𝐞𝐫𝐜𝐚𝐝𝐨: Investiga y evalúa el mercado para determinar dónde hay demanda para tu empresa y quiénes son tus potenciales franquiciados.

3-𝐂𝐫𝐞𝐚 𝐦𝐚𝐭𝐞𝐫𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐦𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐲 𝐩𝐫𝐨𝐦𝐨𝐜𝐢𝐨́𝐧: Desarrolla materiales que comuniquen claramente los beneficios y oportunidades de tu franquicia.

4-𝐏𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚 𝐞𝐧 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭𝐨𝐬 𝐲 𝐟𝐞𝐫𝐢𝐚𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬: Asiste a eventos y ferias comerciales relacionadas con la industria de franquicias para conectarte con posibles franquiciados.

5-𝐔𝐭𝐢𝐥𝐢𝐳𝐚 𝐥𝐚𝐬 𝐫𝐞𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐲 𝐞𝐥 𝐦𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 𝐝𝐢𝐠𝐢𝐭𝐚𝐥: Aprovecha los recursos nombrados para promocionar tu franquicia y llegar a una audiencia más amplia.

6-𝐎𝐟𝐫𝐞𝐜𝐞 𝐬𝐨𝐩𝐨𝐫𝐭𝐞 𝐲 𝐚𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐚 𝐥𝐨𝐬 𝐟𝐫𝐚𝐧𝐪𝐮𝐢𝐜𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬 𝐩𝐨𝐭𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬: Realiza este apoyo durante todo el proceso de captación, desde la presentación inicial hasta la firma del contrato y más allá.

7-𝐄𝐬𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞𝐜𝐞 𝐫𝐞𝐥𝐚𝐜𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬 𝐬𝐨́𝐥𝐢𝐝𝐚𝐬 𝐜𝐨𝐧 𝐥𝐨𝐬 𝐟𝐫𝐚𝐧𝐪𝐮𝐢𝐜𝐢𝐚𝐝𝐨𝐬: Escucha las necesidades y preocupaciones de tus franquiciados, demuestra tu compromiso con su éxito como franquiciado.

8-𝐎𝐟𝐫𝐞𝐜𝐞 𝐢𝐧𝐜𝐞𝐧𝐭𝐢𝐯𝐨𝐬 𝐲 𝐩𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐚𝐬 𝐝𝐞 𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐢𝐚𝐦𝐢𝐞𝐧𝐭𝐨: Considera ofrecer incentivos y programas de financiamiento atractivos para atraer posibles franquiciados.

Al seguir estos pasos y mantener un enfoque centrado en proporcionar valor y apoyo a los franquiciados potenciales, puedes aumentar tus posibilidades de captar un franquiciado con éxito.

Si necesitas ayuda con tus franquiciados no dudes en acudir a Centro de Negocios de Córdoba o bien al Facebook de la compañía.

APORTAR VALOR A TU IMAGEN

APORTAR VALOR A TU IMAGEN

Aportar 𝐯𝐚𝐥𝐨𝐫 a tu imagen a 𝐛𝐚𝐣𝐨 𝐜𝐨𝐬𝐭𝐞 es posible si implementas 𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐚𝐬 𝐜𝐫𝐞𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚𝐬 𝐲 𝐞𝐧𝐟𝐨𝐜𝐚𝐝𝐚𝐬 en maximizar los recursos disponibles. En el mundo empresarial de hoy, la imagen de marca es un activo invaluable. Desde grandes corporaciones a pequeñas empresas.

Aquí tienes algunas ideas de cómo lograr aportar valor a tu imagen:

1-𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝𝐢𝐧𝐠 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞𝐧𝐭𝐞: Mantén una imagen de marca coherente en todos tus materiales de marketing y comunicaciones. Utiliza colores, tipografías y elementos visuales que reflejen la identidad de tu negocio.

2-𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐢𝐝𝐨 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐞𝐧 𝐫𝐞𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐲 𝐛𝐥𝐨𝐠: Crea contenido relevante y de calidad para tus redes y blog. Comparte consejos útiles, información interesante sobre tu industria…

3-𝐏𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐞𝐧 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭𝐨𝐬 𝐲 𝐟𝐞𝐫𝐢𝐚𝐬: Asiste a eventos y ferias relacionadas con tu industria donde puedas interactuar con clientes potenciales y establecer contactos.

4-𝐀𝐥𝐢𝐚𝐧𝐳𝐚𝐬 𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐢𝐜𝐚𝐬: Busca colaboraciones con otras empresas o profesionales que complementen tu negocio.

5-𝐔𝐬𝐨 𝐞𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚𝐬 𝐫𝐞𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬: Aprovecha al máximo las redes como una herramienta de marketing de bajo coste, interactúa con tu audiencia, responde a los mensajes y comentarios de manera oportuna…

6-𝐓𝐞𝐬𝐭𝐢𝐦𝐨𝐧𝐢𝐨𝐬 𝐲 𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧̃𝐚𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞𝐬: Solicita a tus clientes satisfechos que dejen reseñas sobre su experiencia con tu producto o servicio. Estas herramientas positivas pueden ser una potente herramienta de marketing.

7-𝐎𝐩𝐭𝐢𝐦𝐢𝐳𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐝𝐞 𝐭𝐮 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐨𝐧𝐥𝐢𝐧𝐞: Asegúrate de que tu sitio web esté bien diseñado, sea fácil de navegar y esté optimizado para los motores de búsqueda (SEO).

8-𝐄𝐝𝐮𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐲 𝐫𝐞𝐜𝐮𝐫𝐬𝐨𝐬 𝐠𝐫𝐚𝐭𝐮𝐢𝐭𝐨𝐬: Ofrece recursos gratuitos, como ebooks, guías, webinars o cursos cortos, que proporcionen valor a tu audiencia y demuestren tu experiencia en tu campo.

Al implementar estas estrategias, puedes mejorar significativamente la imagen de tu marca y atraer a más clientes potenciales sin incurrir en grandes costes.

Para más información consulta nuestra página web o nuestro Facebook.

ELEGIR LA OFICINA DE ALQUILER PERFECTA

ELEGIR LA OFICINA DE ALQUILER PERFECTA

Elegir la 𝐨𝐟𝐢𝐜𝐢𝐧𝐚 de alquiler 𝐩𝐞𝐫𝐟𝐞𝐜𝐭𝐚 es una decisión crucial para cualquier 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚 o 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 𝐢𝐧𝐝𝐞𝐩𝐞𝐧𝐝𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞. La elección correcta puede tener un impacto significativo en la productividad, la moral de los empleados y el éxito general del negocio

Estas son una serie de consideraciones que debes tener en cuenta para encontrar tu oficina de alquiler:

1-𝐔𝐛𝐢𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧: La ubicación de la oficina es uno de los factores más importantes a considerar. Debe ser accesible para los empleados, clientes, proveedores, preferiblemente ubicada en una zona bien comunicada y con fácil acceso a las principales vías de comunicación.

2-𝐓𝐚𝐦𝐚𝐧̃𝐨 𝐲 𝐝𝐢𝐬𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐜𝐢𝐨́𝐧: Es fundamental seleccionar una oficina que se ajuste a las necesidades actuales y futuras de la empresa en términos de espacio. Debe proporcionar suficiente espacio para el equipo de trabajo, salas de reuniones, áreas de descanso… La distribución del espacio también es importante; debe ser funcional y adaptable a las necesidades específicas del negocio.

3-𝐈𝐧𝐟𝐫𝐚𝐞𝐬𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐚 𝐲 𝐬𝐞𝐫𝐯𝐢𝐜𝐢𝐨𝐬: La oficina debe contar con una infraestructura adecuada que incluya servicios básicos como electricidad, agua, calefacción y aire acondicionado. Además es conveniente que disponga de servicios adicionales como conexión a internet de alta velocidad, servicio de limpieza, seguridad, recepción de correspondencia, entre otros.

4-𝐂𝐨𝐬𝐭𝐨 𝐲 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐮𝐩𝐮𝐞𝐬𝐭𝐨: Es importante establecer un presupuesto claro y realista antes de comenzar la búsqueda de oficinas. El costo de alquiler debe ser compatible con el presupuesto de la empresa y tener en cuenta otros gastos asociados como el mantenimiento, los servicios públicos, los impuestos, etc.

5-𝐅𝐥𝐞𝐱𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭𝐨: Es recomendable buscar opciones de alquiler que ofrezcan flexibilidad en términos de duración de contrato y condiciones de arrendamiento. Esto permite a la empresa adaptarse a los cambios en el mercado o en sus propias necesidades sin incurrir en costos adicionales o penalizaciones por incumplimiento de contrato.

6-𝐈𝐦𝐚𝐠𝐞𝐧 𝐲 𝐫𝐞𝐩𝐮𝐭𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐝𝐞𝐥 𝐞𝐝𝐢𝐟𝐢𝐜𝐢𝐨: La imagen y la reputación del edificio donde se ubica la oficina pueden tener un impacto significativo en la percepción de la empresa por parte de los clientes, proveedores y empleados.

7-𝐀𝐦𝐞𝐧𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐲 𝐜𝐨𝐦𝐨𝐝𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬: Algunas oficinas de alquiler ofrecen amenidades y comodidades adicionales como áreas comunes, salas de conferencias, áreas de descanso…

8-𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐭𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐜𝐨𝐧 𝐥𝐚 𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐚 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐫𝐢𝐚𝐥: La oficina seleccionada debe reflejar y apoyar la cultura empresarial de la organización.

Para encontrar tu oficina perfecta consulta Centro de Negocios de Córdoba o nuestra red social.

EL «HOT DESKING»

EL «HOT DESKING»

El «𝐡𝐨𝐭 𝐝𝐞𝐬𝐤𝐢𝐧𝐠» es una práctica laboral donde los 𝐞𝐦𝐩𝐥𝐞𝐚𝐝𝐨𝐬 no tienen un 𝐞𝐬𝐜𝐫𝐢𝐭𝐨𝐫𝐢𝐨 𝐟𝐢́𝐬𝐢𝐜𝐨 𝐚𝐬𝐢𝐠𝐧𝐚𝐝𝐨, sino que eligen dónde trabajar cada día. Esto promueve la flexibilidad y el uso eficiente del espacio, pero también puede plantear desafíos en términos de organización y pertenencia.

Algunas de las razones de la adoptación del hot desking incluyen:

1-𝐔𝐭𝐢𝐥𝐢𝐳𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐞𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐝𝐞𝐥 𝐞𝐬𝐩𝐚𝐜𝐢𝐨: Al no tener escritorios fijos, las empresas pueden maximizar la utilización del espacio de oficina, lo que puede resultar en ahorros significativos de costos.

2-𝐅𝐥𝐞𝐱𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝; El hot desking brinda a los empleados la flexibilidad de elegir dónde quieren trabajar cada día, lo que les permite adaptar su entorno de trabajo a las tareas.

3-𝐅𝐨𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐲 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧: Al eliminar las barreras físicas entre los empleados, puede fomentar la colaboración y la comunicación entre los departamentos.

4-𝐅𝐚𝐜𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚 𝐞𝐥 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐨 𝐫𝐞𝐦𝐨𝐭𝐨: Para los empleados que trabajan de forma remota, esta nueva forma de trabajo les permite evitar dejar el escritorio vacío por días.

Sin embargo esta práctica puede presentar algunos desafíos, como la falta de pertenencia a un espacio específico, dificultades para encontrar un espacio disponible en hora punta y la necesidad de asegurar que se mantenga un ambiente de trabajo limpio y organizado.

Para estar al día sobre los avances que ocurren en el mundo de la empresa, no dudes en acudir a nuestra página web o nuestro Facebook

10 PELÍCULAS PARA EMPRENDEDORES

10 PELÍCULAS PARA EMPRENDEDORES

El 𝐦𝐮𝐧𝐝𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐨𝐬 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐧𝐝𝐞𝐝𝐨𝐫𝐞𝐬 es un universo fascinante y dinámico que atrae a individuos con una visión audaz, una mentalidad innovadora y una determinación inquebrantable. Ser emprendedor implica mucho más que simplemente empezar un negocio, es un viaje de autodescubrimiento, desafíos constantes y oportunidades ilimitadas.

Aquí tienes una lista de 10 películas clave que podrían inspirar, motivar y proporcionar lecciones valiosas para emprendedores:

1-𝐄𝐥 𝐥𝐨𝐛𝐨 𝐝𝐞 𝐖𝐚𝐥𝐥 𝐒𝐭𝐫𝐞𝐞𝐭 (𝟐𝟎𝟏𝟑): Dirigida por Martin Scorsese, esta película cuenta la historia real de Jordan Belfort, un corredor de bolsa ambicioso que construye un imperio financiero, pero también enfrenta las consecuencias de la codicia y la corrupción.

El lobo de Wall Street (2013)

2-𝐓𝐡𝐞 𝐒𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥 𝐍𝐞𝐭𝐰𝐨𝐫𝐤 (𝟐𝟎𝟏𝟎): Por David Fitcher, esta película narra la creación de Facebook por Zuckerberg y sus conflictos hacia el éxito empresarial.

The Social Network (2010)

3-𝐏𝐢𝐫𝐚𝐭𝐚𝐬 𝐝𝐞 𝐒𝐢𝐥𝐢𝐜𝐨𝐧 𝐕𝐚𝐥𝐥𝐞𝐲 (𝟏𝟗𝟗𝟗): Esta película cuenta la historia de la competencia entre Steve Jobs y Bill Gates mientras construyen sus imperios tecnológicos.

Piratas de Silicon Valley (1999)

4-𝐉𝐨𝐲 (𝟐𝟎𝟏𝟓): Dirigida por David O. Russell, esta película está basada en la verdadera historia de Jay Mangano, una madre soltera que se convierte en una exitosa inventora y empresaria a pesar de numerosos desafíos.

Joy (2015)

5-𝐄𝐥 𝐂𝐨́𝐝𝐢𝐠𝐨 𝐄𝐧𝐢𝐠𝐦𝐚 (𝟐𝟎𝟏𝟒): Esta película biográfica se centra en la vida y logros de Alan Turing, un genio matemático que desempeñó un papel fundamental en los códigos alemanes durante la Segunda Guerra Mundial.

El Código Enigma (2014)

6-𝐉𝐞𝐫𝐫𝐲 𝐌𝐚𝐠𝐮𝐢𝐫𝐞 (𝟏𝟗𝟗𝟔): Cameron Crowe como director, esta película sigue a un agente deportivo que, después de tener un cambio de corazón sobre la ética en su industria, decide comenzar su propia empresa.

Jerry Maguire (1996)

7-𝐄𝐧 𝐛𝐮𝐬𝐜𝐚 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐞𝐥𝐢𝐜𝐢𝐝𝐚𝐝 (𝟐𝟎𝟎𝟔): Basada en la vida de Chris Gardner, esta película protagonizada por Will Smith relata la lucha de un padre soltero por salir de la pobreza y construir un futuro mejor para él y su hijo.

En busca de la felicidad (2006)

8-𝐄𝐥 𝐟𝐮𝐧𝐝𝐚𝐝𝐨𝐫 (𝟐𝟎𝟏𝟔): Esta película retrata la historia de Ray Kroc, el hombre del éxito mundial de Mc Donald´s, y cómo transformó un modesto restaurante en una de las franquicias más grandes del mundo.

El fundador (2016)

9-𝐌𝐨𝐧𝐞𝐲𝐛𝐚𝐥𝐥 (𝟐𝟎𝟏𝟏): Basada en hechos reales, esta película muestra cómo el enfoque innovador de Billy Beane para la gestión del equipo de béisbol desafía las convecciones y cambia el juego.

Moneyball (2011)

10-𝐄𝐥 𝐬𝐞𝐜𝐫𝐞𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐬𝐮𝐬 𝐨𝐣𝐨𝐬 (𝟐𝟎𝟎𝟗): Esta película argentina ofrece una lección sobre la perseverancia y la dedicación a través de su trama de investigación criminal.

El secreto de sus ojos (2009)

Estas películas ofrecen una variedad de perspectivas sobre el mundo empresarial, desde la innovación tecnológica hasta la perseverancia personal, y pueden proporcionar valiosas lecciones.

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